کهکشان فایل
مرجع دانلود باکفیت ترین و متنوع ترین فایلهای دانشجویی و دانش آموزیکهکشان فایل
مرجع دانلود باکفیت ترین و متنوع ترین فایلهای دانشجویی و دانش آموزی
30 اسلاید ...پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه
تعریف مدیریت تعاریف مدیریت غالباً اصالت را یا به فرد و گروه اجتماعی و یا به سازمان می دهند. برای مثال: ” فالت ” (Follett) مدیریت را ” هنر انجام دادن کار به وسیله دیگران ” می داند. این تعریف نه تنها با آموزشهای نظریة نئوکلاسیک همخوانی ندارد، بلکه می تواند برای توجیه یک نظام استثماری مورد استفاده قرار گیرد. در واقع این ذهنیت فلسفی و یا دیدگاه خاص گوینده است که تعریف او را با سوگیری مواجه می سازد. اصالت هم با فرد و هم با سازمان است ولی با توجه به نوع و ماهیت سازمان، تنها می ...
پاورپوینت اهداف اساسی طرح ارزشیابی توصیفی 10 اسلاید
10 اسلاید اهداف اساسی طرح ارزشیابی توصیفی •بهبود کیفیت فرایند یاددهی- یادگیری •فراهم نمودن زمینه مناسب برای حذف فرهنگ 20 گرایی •تاکید بر اهداف آموزش و پرورش به جای تاکید بر محتوای کتاب ها •فراهم نمودن زمینه مناسب برای حذف حاکمیت مطلق امتحانات پایانی در تعیین سرنوشت تحصیلی دانش آموزان •افزایش بهداشت روانی محیط یاد دهی - یادگیری با کاهش فشارهای روانی ناشی از نظام ارزشیابی موجود • راهبرد های تحقق اهداف طرح ارزشیابی توصیفی •تغییر تأکید از ارزشیابی پایانی ب ...پاورپوینت روشهای ارزشیابی آموزشی 241 اسلاید
241 اسلاید تاریخچه ارزشیابی با توجه به منابع موجود مقامات چینی قریب 4000 سال پیش برای انتخاب پرسنل اداری خود از امتحان استفاده می کردند .مدارک زیادی وجود دارد که در ایران باستان،یونان و روم نیز از امتحان استفاده می شده است. تاریخچه ارزشیابی در ایران بر پایه منابع تاریخی در زمان شاپور،پادشاه ساسانی،در جندی شاپور برای دانشجویان پزشکی مجالس امتحان و آزمایش برگزار می شد و به شرکت کنندگان در امتحان به شرط موفقیت اجازه نامۀ پزشکی داده می شد. در قرن هفتم هجری چون تعداد داوطلبان ورود به مدرسه مستنص ...پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه
پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه تعریف مدیریت تعاریف مدیریت غالباً اصالت را یا به فرد و گروه اجتماعی و یا به سازمان می دهند. برای مثال: ” فالت ” (Follett) مدیریت را ” هنر انجام دادن کار به وسیله دیگران ” ... دریافت فایل ...پاورپوینت روشهای ارزشیابی آموزشی 241 اسلاید
پاورپوینت روشهای ارزشیابی آموزشی 241 اسلاید 241 اسلاید تاریخچه ارزشیابی با توجه به منابع موجود مقامات چینی قریب 4000 سال پیش برای انتخاب پرسنل اداری خود از امتحان استفاده می کردند .مدارک زیادی وجود دارد که د ... دریافت فایل ...پروژه رشته مدیریت با عنوان پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه با فرمت WORD
فهرست مطالب مکانیزم یا روشهای اجرایی اصول مدیریت مدیریست چیست سازمان ویژگی‌های سیستم ویژگی‌های اساسی آموزش پودمانی آموزش الکترونیک ضرورت ارزشیابی اهداف ارزشیابی اصول ارزشیابی جامع و فراگیر اهداف ارزشیابی اصول ارزشیابی از اثربخشی آموزشی تعریف مکاتبات اداری اصول تهیه گزارش‌های مورد نیاز آموزشگاه مهارت‌های ارتباطی روشهای آموزش مهارت‌های ارتباطی روانشناسی عمومی و جامعه‌شناسی ارتباط‌گیری موثر و موانع ارتباطی با دیگران موانع ارتباط ...پاورپوینت متفاوت تولید و ارزشیابی رسانه - 49 اسلاید
پاورپوینت متفاوت تولید و ارزشیابی رسانه پاورپوینت متفاوت تولید و ارزشیابی رسانه پاورپوینت متفاوت تولید و ارزشیابی رسانه پول شما و زندگی شما http://nebefits.sellfile.ir/ آشنایی فراگیران با مفهوم تکنولوژی آموزشی آشنایی فراگیران با طبقه بندی اهداف آموزشی آشنایی فراگیران با رسانه های آموزشی پاورپوینت متفاوت تولید و ارزشیابی رسانه آشنایی فراگیران با وسایل کمک آموزشی آشنایی فراگیران با تفاوت رسانه و وسیله کمک آموزشی آشنایی فراگیران با انواع رسانه ها و وسایل کمک آموزشی آشنایی فراگیران با نح ...مقاله درمورد ارزشیابی شخصیت کودکان
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 178 چکیده فصل اول: نقاشی کودک یک پیام است، آنچه را که او نمیتواند به لفظ درآورد به ما انتقال میدهد. بررسی و درک زبان نقاشی اطلاعات ارزندهایی را در اختیار والدین و مربیان و روانشناسان و همه کسانی میگذارد که خواهان درک و دریافت راز و رمز جهان کودک هستند، اکتشاف نظامدار این قلمرو به آخرین دهههای قرن گذشته بازمیگردد و بر قوانینی متکی است که خطشناسی نیز از آن سود جسته ...
تحقیق ارزشیابی توصیفی
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 31 ارزشیابی توصیفی مقدمه طرح ارزشیابی توصیفی مشهور به ارزشیابی کیفی یا طرح حذف نمره ،تجربه نو آورانه ی برخاسته از عمل در مقطع ابتدایی آموزش و پرورش ایران است.این طرح به صورت پیش آزمایشی در سال تحصیلی 82-81 اجرا و ارزشیابی شد. گزارش ارزشیابی طرح توسط نویسنده این مقاله که مجری این ارزشیابی بوده بلافاصله منتشر گردید(محمد حسن مقنی زاده،1381). اجرای آزمایشی این طرح درچهار سال تحصیلی بعد ادامه داشته است. ...